Mit etwas Verspätung hier der Text zu einem Interview, in dem Lydia Hilberer eine ganze Reihe von interessanten Fragen gestellt hat. Daraus kommt auch diese Antwort: Auch wenn es noch nicht Mehrheitsmeinung von Forschern, Beratern und Unternehmern ist: Unternehmen müssen und werden sich genau überlegen, wo sie der Generation Z nachgeben und wo sie selber klare Regeln setzen wollen. […]
Generation Z als „berufstätige Eltern“
von Christian Scholz am 5. Januar 2015